株洲市建设工程质量安全监督管理处工作人员行为准则

    第一章  总则
    第一条    为加强我处工作人员的管理，确保工监管队伍的优化、精干、高效、廉洁。根据国家有关法律和省、市建设行政主管部门的要求，结合我处实际情况，制定本行为准则。
    第二条    本行为准则，是指我处工作人员在任职期间必须遵守的基本准则、行政纪律、办事规则、素质风貌要求及言行标准。
    第三条    全处人员必须遵纪守法，敬业奉献、创新实干、廉洁奉公、严格自律，增强率先意识，各项工作争创一流，全心全意为人民服务，努力塑造良好形象。形成一支忠于职守、勇于负责、严格执法、造福人民，不负重望与重托的素质高、作风硬、技术精的质量安全监管队伍。
   
    第二章    坚定政治立场
    第四条    全处人员要认真学习党的路线、方针、政策和邓小平理论，认真学习"三个代表"的重要思想，提高政治素养。做到讲学习、讲政治、讲正气，具备高度的政治鉴别力和政治敏感性。正确认识国情、分析形势，把握社会发展规律，避免思想上的片面性、绝对性和行动上的盲目性。
    第五条    要在政治上、思想上、与党中央保持高度一致。坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论为指导，认真贯彻执行党的基本路线，一切言行都要有利于维护党的领导和政府的声誉。
    第六条    要以强烈的事业心和责任感，清醒认识工程质量工作的严峻形势，质量责任重于泰山。把工程质量提到讲政治的高度，本着对党、对人民对事业负责的精神，热爱本职工作，认真履行政府赋予的权力和职责。

    第三章    加强组织观念
    第七条    全处人员必须认真贯彻执行党和政府、上级部门及处领导的各项决议、决定。服从组织，坚持一切从实际出发，解放思想，实事求是。
    第八条    工作中对党和政府及上级部门及站领导决议、决定的重要工作部署，要认真执行。有明确贯彻时间要求的，必须在指定时间内传达贯彻、执行，不得抵制或变相抵制。
    第九条    积极参加各级会议及统一组织的各项活动，自觉遵守会场纪律，维护活动次序。如对活动安排有不同意见，应当在执行的同时以积极的态度向上级反映。不得拒不执行，不得变相消极抵制，不得公开或私下另搞一套。
    第十条    坚决服从组织做出的职务任免与岗位调动的决定。在规定时间内交接并开展工作，拒不服从组织分配者按有关规定严肃处理。
    第十一条    忠诚老实，做老实人，说老实话，办老实事。不得编造假情况，欺骗上级和群众。不得弄虚作假，为个人骗取职务、职称、荣誉等。接受组织调查、取证和质询时，不得捏造事实，提供伪证。
    第十二条    光明磊落，作风正派，胸怀宽广，言行一致。工作中要相互理解，善于协调，维护集体的统一与团结。不得当面一套，背后一套，搞两面派行为。增强集体主义观念，严禁拉帮结派，占小山头、组小圈子，搞小集体活动。不得散布小道消息、拨弄是非、挑拨离间，破坏同志间的友谊和团结。
    第十三条    要增强保密观念，严格遵守保密纪律和规定。不得泄漏有保密要求的党、政府以及本单位的文件、图纸、档案、技术资料和统计数据等各级各类秘密。

    第四章    敬业奉献    创新进取
    第十四条    全处人员必须增强责任心、使命感和爱岗敬业观念。把精力真正放到工作上，吃苦耐劳，无私奉献，愿为事业做牺牲。
    第十五条    要树立紧迫意识和率先意识。围绕质量安全百年大计、质量安全责任终身制，严格执法、积极进取、努力创新。工作中在认真分析钻研的基础上不断实践，想出新观念、新模式，提出新思路、形成新思想，多做突破性、开创性工作。
    第十六条    根据国家对政府质量安全监督工作的要求和标准，要全面掌握、熟悉建设工程领域的法律、法规、规程、规章、规范、标准知识。要勤奋学习新知识、新理论，不断地自我加压、自我充电，改善知识结构，增强信息观念，最大限度地广采博收，在学习中提高，在提高中学习。
    第十七条    要学习和掌握现代化办公技术，高组织能力和文字语言能力，改进方法，提高工作质量和工作效率。
    第十八条    要善于作好工作计划并注重抓好落实，在实践中努力探索，灵活调整工作重点。定期开展工作总结，善于从数理分析和技术分析中发现问题，积极开展调查研究，制定措施解决问题。
    第十九条    对属于职责范围的事项，应当认真负责，抓紧办理。对上级交办的公务及时完成，及时汇报，特殊情况及时请示，不得擅自处理。
    第二十条    工作中增强法律意识，按程序要求，遵照规范规定、标准办事，强化工作的严肃性，严把工作尺度，严格执法。
    第二十一条    对待工作要持严肃、严格、严谨态度。优化资源配置，重落实，有回复；重质量，监督、检测无空白点；重效率，促进整体水平提高；重效果，得到各方认可。树立管理意识，及时反馈信息，认真负责地完成每一项工作。

    第五章    优质服务    廉洁自律
    第二十二条    全处人员必须忠于职守，勤政为民。关心受监单位疾苦，倾听群众意见。从社会关注的热点难点问题作为开展工作的重点，保护社会公众利益，维护本处社会形象不受损害。
    第二十三条    改善服务态度，改进工作作风，争创优质服务。工作时间一律佩带工作证，实施公开服务，尊重基层办事人员和来访群众，要热情接待，礼节周到，严禁态度冷淡、生硬、蛮横，杜绝"门难进、脸难看、话难听、事难办"的"衙门作风"。
    第二十四条    办理各项手续要严格把关，尽可能缩短办事时间，提高工作效率，注重作好对外宣传，坚持正面导向。
    第二十五条    工程质量投诉处理要做到事事有人管、件件有回音，确保投诉处理渠道通畅，提高投诉处理工作的透明度和办事效率，保护投诉各方当事人的合法权益。
    第二十六条    严格遵守处内各项规章制度，恪尽职守，勤奋工作，不得无故迟到、早退和旷工；工作时间不得擅离职守，办私事；不得在工作时间睡觉、下棋、打扑克、打麻将、玩电脑游戏等其它活动。
    第二十七条    全处人员之下公务期间着装仪表必须得体、整洁；要注意提高修养，做到不卑不亢、落落大方、仪容端庄、举止文明，不得粗俗傲慢、横眉竖眼、贪图庸俗、举止粗鲁。
    第二十八条    执行公务期间，任何场合不准失态。不准酗酒，对酒后狂言、出丑态、夸海口、乱允诺等行为，决不姑息迁就。
    第二十九条    要认真学习党风廉政建设有关文件，以国家公务员的标准来衡量和要求自己，对可能存在的问题勇于自查自纠，有则改之，无则加勉。
    第三十条    严格遵守国家财经法规和财经纪律，严禁违反规定谋取小团体利益。严禁从事有偿的中介活动，从中收受回扣、好处费、咨询费等。严禁内部工作人员替被管理单位说情。严禁由下属单位报销应由个人支付的有关费用。严禁向施工、建设单位推销建材和介绍队伍。
    第三十一条    在执行公务活动中，必须严格遵守国家有关收受礼品的规定，执行礼品登记制度，增强自律意识，不得接受被管理、监督、服务对象赠送的礼品、礼金、有价证券等。
    第三十二条    执行公务期间，不得滥用党和政府给予的职权，向受监督的工程建设主体责任单位索、拿、卡、要，依仗权势，作威作福，不得接受请吃、请钓、请娱乐等活动，不得对受监单位人员指手画脚，横加指责；从严把关，杜绝"好人思想"；要动之以情，晓之以理，平等待人，严宽有度，掌握好分寸。
   
    第六章    附    则
    第三十三条    全处人员要认真学习内部管理文件和各项规章制度，严格遵守工作纪律，形成定期考核、奖罚分明的良好次序。
    第三十四条    对于违反规定者，由处领导班子研究，上报上级主管部门处理，视情节轻重分别给予诫勉、检讨、通报批评、警告、记过、记大过、待岗学习直至辞退处分。
    第三十五条    处内人员对人事、行政处理决定不服的，可按有关规定提出申请和异议。
    第三十六条    处内人员违反本行为准则构成犯罪的，移送司法机关，依法追究刑事责任。
    第三十七条    本行为准则由督察室、办公室具体组织实施，实行领导责任制，加大监督检查力度，确保贯彻落实。
    第三十八条    本行为准则自下发之日起执行。上级有新规定的内容，按新规定执行。